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2025廣東湛江市坡頭區（湛江高新區）選聘國有企業管理人員5人公告

2025/11/10 15:36:19　來源: 今日招聘網

湛江舉報

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為深入貫徹落實新時代黨的組織路線，選優配強我區區屬國有企業領導班子，更好服務我區高質量發展，決定面向全國公開選聘湛江市坡頭區(湛江高新區)區屬國有企業管理人員。現將有關事項公告如下：

一、選聘職位及名額

1.湛江市坡頭區國有資產經營公司副總經理1名(職位代碼：01)

2.湛江市高新投資發展集團有限公司正職1名(職位代碼：02)

3.湛江市第一建筑工程有限公司正職1名(職位代碼：03)

4.湛江市第一建筑工程有限公司副總經理1名(職位代碼：04)

5.湛江市建筑實業工程有限公司副總經理1名(職位代碼：05)

二、選聘企業簡介

湛江市坡頭區國有資產經營公司是坡頭區國有獨資公司，注冊資本人民幣1億元，履行區屬國有企業出資人監督管理職能，主要對區屬國有及國有控股、參股企業及其國有資產進行監督管理。

湛江市高新投資發展集團有限公司是湛江高新技術產業開發區和坡頭區組建的百億級資產國有企業，已獲評AA+信用等級，主要統籌負責湛江高新區和坡頭區的城市基礎設施項目投資、能源項目投資、交通項目投資、市政公用事業項目投資、運輸業投資、倉儲業投資經營、物流項目投資經營、產業園區開發、文旅產業開發、房地產開發、高新科技投資、投融資服務等。

湛江市第一建筑工程有限公司是由坡頭區國有資產經營公司出資的國有獨資有限責任公司，注冊資本人民幣1.52億元，具有房屋建筑工程施工總承包一級資質和市政公用工程施工總承包一級資質。主要經營房屋建筑工程、建筑裝修裝飾工程、市政公用工程、地基與基礎工程、建筑機電安裝工程、消防設施工程、橋梁工程、隧道工程等。

湛江市建筑實業工程有限公司是由湛江市高新投資發展集團有限公司出資的國有獨資有限責任公司，注冊資本人民幣4000萬元，主要經營房屋建筑工程、市政公用工程、建筑裝修裝飾工程、水電安裝工程、城市園林綠化工程等。

三、選聘范圍和資格條件

(一)選聘范圍

面向全國公開選聘。

(二)基本條件

1.政治立場堅定，認真貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想，擁護兩個確立，做到兩個維護，堅決執行黨中央和國家的方針政策，嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩。

2.具有較高的政治素質、較好的職業素養和過硬的心理素質，事業心和責任心強，自覺服從區委、區政府的領導管理，忠誠維護國有資產的合法權益。

3.具有戰略意識和發展眼光，決策判斷能力、風險防范能力、識人用人能力和開拓創新能力強，懂經營、會管理、能創新、善決策。

4.熟悉行業相關法律法規和現代企業經營管理，具有履行崗位職責所相匹配的任職經歷和必需的專業知識，善于總攬全局、協調各方，具有較強的決策經營能力、戰略規劃能力、組織領導能力、改革創新和市場運營能力，具有豐富的職業經歷和突出的經營業績。

5.身體健康，遵規守法，誠信務實，愛崗敬業，勤勉盡責，廉潔自律。

(三)資格條件

1.湛江市坡頭區國有資產經營公司副總經理

(1)具有全日制大學本科以上學歷，中共黨員，3年以上黨齡。

(2)年齡一般不超過40周歲，全日制研究生以上學歷的可放寬至42周歲。

(3)現任或曾任機關事業單位正股級及以上領導職務;現任或曾任地級市及以上國有企業中層副職及以上人員;現任或曾任縣(市、區)屬國有企業中層正職及以上人員;現任或曾任大中型非公有制企業中層副職及以上人員。

(4)具有3年及以上國有資產經營或基礎投資建設、城市運營、投融資決策、企業戰略規劃、生產經營管理、資本運作、企業財務管理、工程全過程管理等領域工作經歷，或具有副高以上專業技術職稱，取得注冊會計師、國家法律職業資格者優先。

(5)具備崗位要求的其他條件。

2.湛江市高新投資發展集團有限公司正職

(1)具有全日制大學本科以上學歷，中共黨員，3年以上黨齡。

(2)年齡一般不超過45周歲，全日制研究生以上學歷的可放寬至47周歲。

(3)現任或曾任機關事業單位副科級(任職時間累計2年以上)及以上領導職務;現任或曾任地級市及以上國有企業中層正職及以上人員;現任或曾任大型非公有制企業中層正職及以上人員;現任或曾任中型企業正職、縣級國有企業正職(或相當職務)人員;擔任中型企業、縣級以上國有企業副職(含相當職務)累計2年以上人員。

(4)具有5年及以上國有資產經營或基礎投資建設、城市運營、投融資決策、企業戰略規劃、生產經營管理、資本運作、企業財務管理、工程全過程管理等領域工作經歷，或具有副高以上專業技術職稱，取得注冊會計師、國家法律職業資格者優先。

(5)具備崗位要求的其他條件。

3.湛江市第一建筑工程有限公司正職

(1)具有建筑工程類相關專業、全日制大學本科以上學歷，中共黨員，3年以上黨齡。

(2)年齡一般不超過45周歲，全日制研究生以上學歷的可放寬至47周歲。

(4)具有5年及以上建筑工程類管理崗位相關工作經歷，具備高級工程師、一級建造師等職業資格證的優先。

(5)具備崗位要求的其他條件。

4.湛江市第一建筑工程有限公司副總經理

(1)具有建筑工程類相關專業、全日制大學本科以上學歷，中共黨員。

(2)年齡一般不超過40周歲，全日制研究生以上學歷的可放寬至42周歲。

(4)具有3年及以上建筑工程類管理崗位工作經歷，具備高級工程師、一級建造師等職業資格證的優先。

(5)具備崗位要求的其他條件。

5.湛江市建筑實業工程有限公司副總經理

(1)具有建筑工程類相關專業、全日制大學本科以上學歷，中共黨員。

(2)年齡一般不超過40周歲，全日制研究生以上學歷的可放寬至42周歲。

(4)具有3年及以上建筑工程類管理崗位工作經歷，具備高級工程師、一級建造師等職業資格證的優先。

(5)具備崗位要求的其他條件。

以上年齡、崗位經歷時間等計算至2025年10月31日。

(四)具有下列情形之一的，不得參與公開選聘：

1.涉嫌違紀違法，正在接受調查處理，尚未作出結論的。

2.受黨紀政務處分未滿影響期的。

3.因違紀違法受撤職或以上處分，或被辭退(解除聘用合同)、開除的。

4.依法列為失信聯合懲戒對象的。

5.《中華人民共和國公司法》第146條所列情形及其他法律法規規定影響使用的其他情形。

四、選聘人員任期、薪酬

(一)任期

本次選聘人員任職將實行1年試用期，經對政策水平、業務能力、工作業績等方面考核合格，可以正式聘任;聘期為3年，任期期滿考核合格可以續聘。試用期內不能適應崗位要求的，將予以解聘。

(二)薪酬

1.湛江市坡頭區國有資產經營公司副總經理年薪酬約14萬至20萬，具體薪酬待遇參照坡頭區區直事業單位標準發放。

2.湛江市坡頭區區屬國企實行年薪制，年薪由基本年薪、績效年薪、任期激勵收入三部分組成。湛江市高新投資發展集團有限公司正職年薪酬約30萬至86萬，湛江市第一建筑工程有限公司正職年薪酬約20萬至86萬，湛江市第一建筑工程有限公司副總經理年薪酬約17萬至56萬，湛江市建筑實業工程有限公司副總經理年薪酬約15萬至53萬，具體待遇與業績考核掛鉤，按《坡頭區(湛江高新區)區屬企業負責人經營業績考核及薪酬管理辦法》(附件1)等有關規定執行。

五、選聘程序

(一)報名

1.報名時間：公告發布之日至2025年11月28日18時，以電子郵件送達時間為準，逾期報名不予受理。

2.報名方式：通過組織推薦或個人自薦方式通過電子郵件報名。

3.報名材料：

(1)親筆簽名確認的《湛江市坡頭區(湛江高新區)2025年公開選聘國有企業管理人員報名表》(附件2)掃描件及word文檔(須附近期2寸正面半身免冠彩照電子版);

(2)身份證、學歷學位證書、教育部學籍在線驗證報告、教育部學歷證書電子注冊備案表，涉及國外學歷學位的還需提供教育部留學服務中心出具的認證報告，職稱證書、相關獲獎證書;

(3)中共黨員證明;

(4)任職證明材料、近年來主要工作業績材料;

(5)《個人承諾書》(附件3)。

報考者需將以上報名材料掃描為PDF格式，打包壓縮后發送至郵箱hhzzzshuai@163.com，壓縮包統一命名為職位名稱+姓名+手機號碼，應聘者應對提交材料的完整性和真實性負責，資格審查部門將對應聘者提交的資料信息嚴格保密。

(二)資格審查

應聘者按要求填寫《湛江市坡頭區(湛江高新區)2025年公開選聘國有企業管理人員報名表》，并通過電子郵件方式報名后(其中機關事業單位報名人員除提交《個人承諾書》外，并須提交一份本人簽名的書面自愿承諾書掃描件，承諾若成功選聘后，自愿不再保留公務員或事業人員參公事業人員身份)，坡頭區委組織部根據招聘崗位條件對報名人員個人信息的真實性、資格條件進行初步審查。結合資格審查工作，坡頭區委組織部、坡頭區財政局、坡頭區國有資產經營公司視情況，可對報名者采取視頻面談或現場面談等方式進行深入了解，審核通過者進入下一環節。

資格審查貫穿全過程，在任何環節發現應聘者有不符合職位資格條件或者有弄虛作假行為的，一律取消應聘者的選聘或者解除相關聘任協議。對出現經資格復審不符合條件，或因其他情況不能參加考試的情形，視實際情況進行人員遞補。

(三)組織考試

考試采用面試方式進行。面試滿分為100分，成績按四舍五入保留小數點后2位，成績合格分數線為60分，低于合格分數線的不得進入考察。不按時參加面試的人員，視為自動放棄應聘資格。

面試人數應不少于1:3的比例，對未達到規定比例的職位，調劑報名其他同級別職位的人員參加該職位的面試，若仍不能達到規定比例，經區委、區政府同意予以取消。

(四)考察和體檢

1.考察。根據面試成績由高到低等額確定考察對象，并按規定對考察對象進行考察(含背景調查)。考察工作突出政治標準，重點考察政治素質、道德品行、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、職位匹配度以及是否需要回避等方面。必要時，對人選征信、違法犯罪記錄等情況進行核查。

2.體檢。參照入職體檢通用標準進行健康體檢(三級甲等醫院)。費用由應聘者自理。體檢對象不按規定時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。因考察、體檢不合格及考生自動放棄而職位出缺的，根據實際情況作出相關決定。

(五)公示和聘任

根據考察和體檢情況，研究提出擬聘任人選，并按規定進行公示，公示期為5個工作日。公示期間沒有問題反映或反映的問題不影響聘用的，按規定辦理聘任手續;對反映有嚴重問題并查有實據的，取消選聘資格，并視實際情況作出相關決定。

選聘程序每一環節通過后，將會以短信或電話形式通知。具體時間、地點及注意事項另行通知。

六、相關要求和說明

(一)資格審查貫穿于選聘全過程，報名者對個人填報信息的真實性負責，如發現存在弄虛作假情況的，一律取消選聘資格并追究責任。