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人才引進(jìn)工作地區(qū)：陜西

高端人才引進(jìn)→詳情點(diǎn)擊《高端人才引進(jìn) 》             高校人才引進(jìn)→詳情點(diǎn)擊《高校招聘 》 

事業(yè)單位人才引進(jìn)→詳情點(diǎn)擊《事業(yè)單位人才 》      科研人才引進(jìn)→詳情點(diǎn)擊《科研人才 》 

醫(yī)療人才引進(jìn)→詳情點(diǎn)擊《醫(yī)療人才》                     企業(yè)人才引進(jìn)→詳情點(diǎn)擊《企業(yè)招聘 》

為滿足學(xué)校事業(yè)發(fā)展需要，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校行政管理隊伍建設(shè)，公開招聘工作人員3名，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、應(yīng)聘要求

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守憲法和法律。

3.具有良好的品行。

4.應(yīng)聘人員須碩士研究生及以上學(xué)歷（碩士及以上學(xué)位）且本科要求為具有國民教育大學(xué)本科學(xué)歷，本碩階段均須高水平大學(xué)畢業(yè)，學(xué)歷學(xué)位應(yīng)在2024年7月31日前取得，國（境）外取得的學(xué)歷學(xué)位需取得教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。

5.年齡要求。碩士研究生須為1995年12月1日以后出生，博士研究生須為1988年12月1日以后出生。

6.具備崗位所需的良好身體素質(zhì)。

二、招聘待遇

   本次招聘人員按照人事代理A崗形式管理。

   三、崗位需求信息表

四、招聘程序

（一）報名

1．報名截止時間：2024年1月12日。

2．報名方式：應(yīng)聘者將報名表、個人簡歷、本科、研究生學(xué)歷（學(xué)位）證書、獲獎證書、相關(guān)證明等材料電子版發(fā)送至指定郵箱。

3.郵件名稱請以“專業(yè)學(xué)歷--姓名—應(yīng)聘崗位名稱”格式發(fā)送。同時以附件形式提交個人簡歷、《延安大學(xué)公開招聘工作人員報名表》、個人相關(guān)證明材料。附件以“姓名-簡歷”、“姓名-報名表”和“姓名-證明材料”分別命名。

（二）資格審核

    人事處會同各用人部門，對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，確定進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)人員名單。

（三）考核

    學(xué)校成立考核小組對通過資格審核人員進(jìn)行考核，考核分為筆試和面試兩部分。筆試采用閉卷方式，滿分100分，時間120分鐘。筆試不指定教材，也不舉辦任何與公開招聘考試相關(guān)的培訓(xùn)。筆試結(jié)束后，按照不小于3:1的比例由高分到低分確定面試人員名單，筆試末尾成績并列的，一并進(jìn)入面試。面試成績低于60分的，不得確定為擬聘人選。

資格復(fù)審、筆試、面試時間電話通知。

（四）公布考試成績和進(jìn)入體檢、考察人員名單

    按照筆試60%和面試40%的比例計算出總成績，并在人事處網(wǎng)站公布。根據(jù)考試總成績按照1:1比例確定進(jìn)入體檢、考察人員名單。

（五）體檢、心理測試、考察

    擬聘人員按學(xué)校要求進(jìn)行體檢和心理測試，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。進(jìn)入體檢、心理測試環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員不按照規(guī)定時間、地點(diǎn)參加，視為放棄資格。體檢費(fèi)按醫(yī)院體檢收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，由參加體檢人員繳納。若因體檢、心理測試不合格或自愿放棄等原因造成空缺名額，按綜合成績由高分到低分依次遞補(bǔ)。

考察由人事處會同用人單位組織實(shí)施。

（六）公示，確定擬聘用人選

根據(jù)考試、體檢、考察人員名單，對擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為7個工作日。

（七）聘用、報到

公示結(jié)束后，聘用人員在規(guī)定時間范圍內(nèi)簽訂就業(yè)協(xié)議，按規(guī)定持畢業(yè)證、學(xué)位證等材料辦理聘用、報到手續(xù)，簽訂合同。

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：阮老師  聯(lián)系電話:0911-2650072

郵箱：ydrsc@126.com

歡迎廣大優(yōu)秀畢業(yè)生積極應(yīng)聘！

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